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title: "MStEVO M-V — Verordnung zur Festsetzung des vergaberechtlichen Mindest-Stundenentgelts (Mindest-Stundenentgelt-Verordnung - MStEVO M-V) Vom 7. September 2018"
canonical: "http://www.juralernen.de/landesrecht/mv/vgmindstevmv"
jurisdiction: "Deutschland — Landesrecht Mecklenburg-Vorpommern"
language: "de"
source: "https://www.landesrecht-mv.de/bsmv/document/jlr-VgMindStEVMVrahmen"
updated: "2026-05-13T16:51:22+00:00"
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# MStEVO M-V — Verordnung zur Festsetzung des vergaberechtlichen Mindest-Stundenentgelts (Mindest-Stundenentgelt-Verordnung - MStEVO M-V) Vom 7. September 2018

**Landesrecht Mecklenburg-Vorpommern**
*Ausfertigung:* 07.09.2018
*Fundstelle:* GVOBl. M-V 2018, 358


### § 1 — Höhe des Mindest-Stundenentgelts

§ 1*) Höhe des Mindest-StundenentgeltsDas vergaberechtliche Mindest-Stundenentgelt beträgt 10,69 Euro (brutto).

### Eingangsformel MStEVO

Aufgrund des § 9 Absatz 4 Satz 2 des Vergabegesetzes Mecklenburg-Vorpommern vom 7. Juli 2011 (GVOBl-M-V S. 411), das zuletzt durch Artikel 1 des Gesetzes vom 12. Juli 2018 (GVOBl. M-V S. 242) geändert worden ist, verordnet das Ministerium für Wirtschaft Arbeit und Gesundheit:

### § 2 — Inkrafttreten

§ 2*) InkrafttretenDiese Verordnung tritt am 1. Oktober 2018 in Kraft.

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— Verordnung zur Festsetzung des vergaberechtlichen Mindest-Stundenentgelts (Mindest-Stundenentgelt-Verordnung - MStEVO M-V) Vom 7. September 2018
Amtliche Fassung: https://www.landesrecht-mv.de/bsmv/document/jlr-VgMindStEVMVrahmen
Quelle: www.landesrecht-mv.de. Nicht-amtliche Wiedergabe.